АДМИНИСТРАЦИИЯ

МУНИЦИПАЛЬНОГО ОБРАЗОВАНИЯ

«ПАВЛОВСКИЙ РАЙОН»

ПОСТАНОВЛЕНИЕ

30.05.2016                                                                                      № 229

Экз. ____

р.п. Павловка

О порядке сообщения муниципальными

служащими администрации муниципального образования

«Павловский район» о возникновении личной заинтересованности при

исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может

привести к конфликту интересов

В соответствии с Федеральным законом от 25.12.2008 № 273-ФЗ «О противодействии коррупции», Указом Президента Российской Федерации от 22.12.2015 № 650 «О порядке сообщения лицами, замещающими отдельные государственные должности Российской Федерации, должности федеральной государственной службы, и иными лицами о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов», администрация муниципального образования «Павловский район» п о с т а н о в л я е т:

1. Утвердить прилагаемое Положение о порядке сообщения муниципальными служащими администрации муниципального образования «Павловский район» о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Настоящее постановление вступает в силу со дня его официального опубликования.

3. Контроль за исполнением настоящего постановления возложить на руководителя аппарата администрации муниципального образования «Павловский район» Мочалову А.В.

Глава администрации

муниципального образования

«Павловский район»                                                                      А.А.Тузов

УТВЕРЖДЕНО:

постановлением администрации

муниципального образования

«Павловский район»

от 30.05.2016 № 229

Положение о порядке сообщения муниципальными служащими администрации муниципального образования «Павловский район»

 о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит

или может привести к конфликту интересов

1. Настоящим Положением определяется порядок сообщения муниципальными служащими администрации муниципального образования «Павловский район» (далее – муниципальные служащие) о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов.

2. Муниципальные служащие обязаны в соответствии с законодательством Российской Федерации о противодействии коррупции, сообщать о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов, а также принимать меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов.

Сообщение оформляется в письменной форме в виде уведомления о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (далее - уведомление).

3. Уведомление (составленное по форме согласно приложению № 1 к настоящему Положению) направляется в отдел кадров, делопроизводства и информатизации администрации муниципального образования «Павловский район».

4. Уведомление, поступившие в отдел кадров, делопроизводства и информатизации администрации муниципального образования «Павловский район», подлежит регистрации в журнале регистрации уведомлений о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов по форме согласно приложение № 2 к настоящему Положению.

5. Отдел кадров, делопроизводства и информатизации администрации муниципального образования «Павловский район» осуществляет предварительное рассмотрение уведомления и подготовку мотивированного заключения.

В ходе предварительного рассмотрения уведомлений отдел кадров, делопроизводства и информатизации администрации муниципального образования «Павловский район» имеет право получать в установленном порядке от лиц, направивших уведомления, пояснения по изложенным в них обстоятельствам и направлять в установленном порядке запросы в федеральные органы государственной власти, органы государственной власти субъектов Российской Федерации, иные государственные органы, органы местного самоуправления и заинтересованные организации.

6. По результатам предварительного рассмотрения уведомлений, подготавливается мотивированное заключение на каждое из них.

Уведомления, заключения и другие материалы, полученные в ходе предварительного рассмотрения уведомлений, в течение семи рабочих дней со дня поступления в отдел кадров, делопроизводства и информатизации администрации муниципального образования «Павловский район», представляются председателю Комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования «Павловский район» и урегулированию конфликта интересов» (далее – Комиссия) для рассмотрения в соответствии с постановлением Администрации муниципального образования «Павловский район» от 19.11.2014 № 801 «О комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования «Павловский район» и урегулированию конфликта интересов».

В случае направления запросов, указанных в пункте 3 настоящего Положения, уведомления, заключения и другие материалы представляются  председателю Комиссии в течение 45 дней со дня поступления уведомлений в отдел кадров, делопроизводства и информатизации. Указанный срок может быть продлен, но не более чем на 30 дней.

Приложение № 1

к Положению о порядке сообщения

муниципальными служащими администрации

муниципального образования «Павловский район»

о возникновении личной заинтересованности

при исполнении должностных обязанностей, которая

приводит  или может привести к конфликту интересов

___________________

^{(отметка об ознакомлении)}

В отдел кадров, делопроизводства

и информатизации администрации

муниципального образования

«Павловский район»

от____________________________

^{(Ф.И.О., замещаемая должность)}

______________________________

______________________________

______________________________

______________________________

______________________________

Уведомление о возникновении личной заинтересованности

при исполнении должностных обязанностей, которая приводит

или может привести к конфликту интересов

Сообщаю о возникновении у меня личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей, которая приводит или может привести к конфликту интересов (нужное подчеркнуть).

Обстоятельства, являющиеся основанием возникновения личной заинтересованности: __________________________________________________

___________________________________________________________________

__________________________________________________________________

_________________________________________________________________

Должностные обязанности, на исполнение которых влияет или может повлиять личная заинтересованность: ____________________________________

___________________________________________________________________

__________________________________________________________________

_________________________________________________________________

Предлагаемые меры по предотвращению или урегулированию конфликта интересов: ___________________________________________________________

___________________________________________________________________

__________________________________________________________________

_________________________________________________________________

Намереваюсь (не намереваюсь) лично присутствовать на заседании комиссии по соблюдению требований к служебному поведению муниципальных служащих администрации муниципального образования «Павловский район» и урегулированию конфликта интересов.

«____» ____________ 20__ г.

Приложение № 2

к Положению о порядке сообщения

муниципальными служащими администрации

муниципального образования «Павловский район»

о возникновении личной заинтересованности

при исполнении должностных обязанностей, которая

приводит  или может привести к конфликту интересов

ЖУРНАЛ РЕГИСТРАЦИИ УВЕДОМЛЕНИЙ

о возникновении личной заинтересованности при исполнении должностных обязанностей,

которая приводит или может привести к конфликту интересов