Поиск по сайту

Положение о Павловской Центральной детской библиотеке им. Ф.И. Панфёрова – филиале Муниципального учреждения культуры «Павловская межпоселенческая центральная библиотека».

УТВЕРЖДАЮ:

Директор МУК Павловская МЦБ

______________И.А. Батанова

09» января 2018 года

 

ПОЛОЖЕНИЕ

о Павловской Центральной детской библиотеке им. Ф.И. Панфёрова – филиале Муниципального учреждения культуры
«Павловская межпоселенческая центральная библиотека»

 

I.         Общие положения.

Детская библиотека является структурным подразделением Муниципального учреждения культуры Павловская межпоселенческая центральная библиотека», далее МУК Павловская МЦБ.

1.1.   В своей деятельности библиотека руководствуется Конституцией Российской Федерации, Федеральным законом «О библиотечном деле», основами Российского законодательства о культуре, Законом Ульяновской области «О библиотечном деле», нормативными актами администрации МО «Павловский район», Уставом МУК Павловская МЦБ, приказами и распоряжениями директора МУК Павловская МЦБ.

1.2.   Детская библиотека – специализированное информационное, культурное, образовательное учреждение, координирующий центр по обслуживанию детей и подростков, а также лиц, обращающихся к проблемам детской литературы и детского чтения в  Павловском районе. Она располагает универсальным фондом документов для детей и подростков, руководителей детским чтением.

1.3.   Библиотека создается, реорганизуется, ликвидируется приказом директора МУК Павловская МЦБ по согласованию с Учредителем в лице администрации МО «Павловский район».

1.4.   Библиотека не является юридическим лицом, осуществляет свою деятельность от имени МУК Павловская МЦБ, которое несет ответственность за деятельность библиотеки.

 

II.       Основные цели и задачи библиотеки

2.1. Предоставление возможности пользования фондами и услугами дошкольникам, учащимся 1-х – 9-х классов, а также физическим лицам, обращающимся к проблемам детского чтения и детской литературы,

2.2. Формирование информационных и общекультурных потребностей детей, воспитание культуры чтения,
2.3. Обеспечение доступа к информации и документам,
 содействие учебному процессу, образованию и самообразованию учащихся, предоставление возможности проведения досуга, общения в группах, сформированных по интересам,
2.4. Постоянное обновление основных библиотечно – информационных ресурсов на основе изучения учета потребностей и спроса;

2.5. Участие в проведении государственной (региональной) библиотечной политики, разработке и реализации библиотечных, информационных и культурных программ на территории района.

2.6. Сохранение и развитие культурных традиций Павловского района.

2.7. Выполнение социально – профилактических, социально – реабилитационных и других социальных задач.

2.8. Помимо основных видов деятельности библиотека вправе оказывать населению, предприятиям, учреждениям и организациям платные дополнительные услуги на основании Устава МУК Павловская МЦБ, Положения о платных услугах МУК Павловская МЦБ.

 

III.      Содержание работы

В целях реализации целей и задач библиотека осуществляет следующие функции:

3.1.   Организует хранение и использование универсального документального фонда, отвечающего требованиям содержательного, видового (книги, периодика, фото –, аудио и видеофонды, документы на информационных носителях);

3.2.   Собирает, организует хранение и сохранность краеведческого фонда;

3.3.   Обеспечивает сохранность документного фонда, реставрацию, пожарную безопасность, иную защиту (в том числе, перевод документов на новые носители);

3.4.   Осуществляет выдачу документов на основании «Положения о выдаче документов под залог МУК Павловская МЦБ».

3.5.   Ведет библиографический учет документного фонда, создает источники библиографической информации на основе новых поступлений, формирует поисковый справочно – библиографический аппарат.

3.6.   Осуществляет информационное обслуживание органов власти и  жителей сельского поселения;

3.7.   Обеспечивает помощь органам управления в реализации библиотечного законодательства, федеральных, региональных и местных программ сохранения и развития библиотечного дела и информации.

3.8.   Участвует во всех мероприятиях, акциях, организованных центральной библиотекой МУК Павловская МЦБ;

3.9.   Организует выдачу документов пользователям по межбиблиотечному и внутрисистемному абонементу, в библиотечных пунктах;

3.10. Составляет текстовые и статистические годовые, ежемесячные планы и отчеты работы с пользователями библиотеки;

3.11. Изучает и обобщает передовой опыт по обслуживанию пользователей, внедряет его в практику работы. Повышает квалификацию;

3.12. Обеспечивает безопасность пользователей библиотек;

3.13. Библиотека ведет учет вверенного ей имущества, в том числе библиотечных фондов.

3.14. Разрабатывает программы, стратегического плана развития детской библиотеки, участие в реализации региональных программ.

 

IV.      Организация работы с фондом документов

Фонд документов библиотеки является частью единого фонда МУК Павловская МЦБ и включает в себя документы различные по видам.

4.1. Библиотека участвует в комплектовании единого фонда МУК Павловская МЦБ на основе учета отказов читателям,

4.2.   Участие в подписке периодических изданий,

4.3. Организация работы по анализу состава и использования фонда литературы и изъятию из фонда устаревшей по содержанию и ветхой литературы,

4.4.   Обеспечение организации и хранения фонда литературы,

4.5.   Формирование максимально полного фонда краеведческой литературы,

4.6.   Организует рекламу, информирует население об услугах, содействует формированию положительного имиджа библиотеки.

 

V.        Управление деятельностью и штаты

5.1. Библиотекой руководит заместитель директора по воспитательной работе, назначаемый и увольняемый директором МУК Павловская МЦБ.

5.2. Заместитель директора по воспитательной работе руководствуется в своей деятельности должностной инструкцией и несет ответственность за работу вверенной библиотеки МУК Павловская МЦБ.

5.3. Заместитель директора по воспитательной работе непосредственно подчиняется директору МУК Павловская МЦБ.

5.4. Режим работы библиотеки устанавливается приказом директора в соответствии с трудовым законодательством и Коллективным договором МУК Павловская МЦБ.

5.5. Штатная численность библиотеки определяется и закрепляется в штатном расписании МУК Павловская МЦБ и утверждается начальником отдела по делам культуры и досуга населения администрации МО «Павловский район».

5.6. Трудовые отношения работников регулируются трудовым законодательством РФ, Уставом МУК Павловская МЦБ, Правилами внутреннего трудового распорядка в библиотеках МУК Павловская МЦБ.

5.7. Обязанность сотрудников библиотеки определяются должностными инструкциями, утверждаемыми директором МУК Павловская МЦБ.

 

VI.      Структура библиотеки

6.1.   Структура и штатное расписание библиотеки определяется исходя из целей МУК Павловская МЦБ, характера и объема работы, задач и функций, предусмотренных настоящим Положением, утверждается директором МУК Павловская МЦБ.

6.2.   Библиотека может, использовать в своей работе внестационарные формы обслуживания на территории своего сельского поселения для более полного обслуживания определенных групп пользователей на основе договоров с заинтересованной стороной.

 

VII.    Основные обязанности библиотеки

Библиотека обязана:

7.1.   Выполнять поставленные перед ней задачи.

7.2.   Составлять планы и отчеты, их выполнять в установленные сроки и отвечать за достоверность сведений.

7.3.   Своевременно и качественно выполнять распоряжения и приказы директора МУК Павловская МЦБ.

7.4.   Соблюдать правила техники безопасности, противопожарной безопасности и охраны труда.

7.5.   Бережно относиться к материальным ценностям, находящимся в распоряжении библиотеки, нести ответственность за их сохранность.

 

VIII.   Права библиотеки

Библиотека имеет право:

8.1.   Самостоятельно определять содержание и конкретные формы деятельности в соответствии с целями и задачами, определенными данным Положением.

8.2.   Осуществлять свою деятельность за счет средств Учредителя в лице администрации МО «Павловский район».

8.3.   Знакомиться с материалами и сведениями, необходимыми для решения поставленных перед библиотекой задач.

8.4.   Принимать участие в работе семинаров, совещаний, конференций в соответствии с целями и задачами своей деятельности.

Настоящее положение является основным документом, регламентирующим деятельность библиотеки.

    Новости

    Объявления